Teal, tillit och transparens

En guide för självorganisering och demokratisering av arbetsplatsen. Hur utformar vi humana och hållbara organisationer? Alicia och Rolf Medina har båda lång erfarenhet av arbete i organisationer. Med grund i ett flerårigt forskningsprojekt har de tagit fram en modell för att skapa progressiva organisationsformer som bygger på tillit, öppenhet och jämlikhet.

Den här hemsidan använder Cookies.

Vi använder cookies för att ge dig bästa möjliga funktionalitet och upplevelse medan du navigerar på hemsidan.